サービス概要

価値観の多様化、企業の合併やM&Aなど、さまざまな要因によって従業員の就業意識が変化する中、
企業力を左右するキーワードが「インターナル・コミュニケーション」。従業員の意識をまとめていく活動です。
電通パブリックリレーションズは、従業員の意識改革をコミュニケーションのプロとしての豊富な経験から総合的に支援します。

重点テーマ・業務領域

• ●調査/分析/コミュニケーション戦略の立案
• ●ＣＩ（コーポレート・アイデンティティー）/ＶＩ（ヴィジュアル・アイデンティティー）の構築
• ●インターナル･キャンペーンの実施
• ●コミュニケーション･ツールの制作
• ●従業員の広報マインドの醸成/広報活動の質の向上
• ●インターナル委員会の運営

電通PRの強み・特長

個人の性格は、変えたいと思ってもなかなか変えることができません。同じように、企業にとって社風の変革も、一朝一夕には成し遂げられない難しい課題で、コミュニケーション活動だけで変えられるものではありません。具体的な業務上の施策とコミュニケーション施策が一体となったとき、成功へと導かれるのです。電通パブリックリレーションズのインターナル･コミュニケーション支援は、経営環境、従業員の意識など企業ごとに異なる課題を、確かな調査分析によって把握し、クライアントに最も適したコミュニケーション戦略を立案します。そして、戦略に基づいた的確なアクションによって、目的の達成につなげます。